• Magazin

Die Karriere steht still, was nun?

Das Plateau frustriert

karriere-stillstand

Die Karriere kommt zum Stehen

Sie haben das Gefühl, dass Ihre Karriere zum Stehen gekommen ist, doch Sie sind noch nicht da, wo Sie gerne wären. Sie merken, wie Unzufriedenheit in Ihnen wächst und fragen sich, warum Ihr Arbeitgeber Ihr Potenzial nicht erkennt und fördert. Wir zeigen Ihnen, was Sie in dieser Situation tun können.

karriere-stillstand-1

Karrierestillstand, wann ist es so weit?

Meist tritt der Stillstand nach einigen Jahren des Aufstiegs ein. Sie haben schon einen beachtlichen Weg zurückgelegt, doch nun fühlt es sich an, als ob Sie nicht mehr weiterkommen, obwohl Sie sich anstrengen. Sie haben das Plateau nach circa zwei bis vier Jahren erreicht, wenn Sie merken, dass sich nichts mehr zu bewegen scheint. Was können Sie also tun?

Zunächst sollten Sie dieses Plateau erkennen. Dafür notieren Sie sich zunächst, wann Sie Ihren letzten Aufstieg absolviert haben. Im nächsten Schritt prüfen Sie, ob es sich bei der Beobachtung um einen tatsächlichen Stillstand handelt. Vielleicht haben sich Arbeitsweisen verändert, vielleicht haben andere Sie überholt und liefern mehr Leistung als Sie. Vielleicht haben Sie auch einfach das Ende der Karriereleiter erreicht. Im letzten Fall können Sie wenig ändern, außer Sie suchen sich einen neuen Karrierepfad aus. Wenn Sie in Ihrer Reflexion ein Problem erkennen können, können Sie dieses im nächsten Schritt angehen.

Wann haben Sie ein Plateau erreicht?

Keine neuen Aufgaben

Wenn Sie nur noch dieselben Aufgaben abarbeiten und keine neuen Projekte erhalten, ist dies ein guter Hinweis dafür, dass Sie sich auf einem Plateau bewegen. Nichts fühlt sich mehr so richtig neu an und Ihre Arbeit wird von der Routine dominiert. Dieser Umstand bietet zwar auch einen gewissen Komfort, doch Sie wollen mehr als das.

 

Keine Verantwortung

Früher hat man Sie mit neuen Projekten betraut, doch nun gibt wichtige Kunden lieber an Ihre Kollegen ab. Verantwortung zu erhalten bedeutet, dass man das Vertrauen seiner Vorgesetzten hat. Ist dies nicht der Fall, sieht es mit dem Karriere-Boost schlecht aus. Das kann verschiedene Gründe haben, ist aber auch kein finales Urteil – Sie können sich das Vertrauen wieder erarbeiten.

 

Keine Aussichten

Wenn man Ihnen keine Aussichten auf eine weiter Karrierestufe bietet, kann es schnell dazu kommen, dass Sie resignieren und nur noch Dienst nach Vorschrift machen. Früher hat man Ihnen regelmäßig die Chance zur Weiterbildung gegeben. Heute erfahren Sie von solchen Sachen nur noch von Kollegen. Das schmälert Ihre Chancen auf einen weiteren Aufstieg umso mehr und führt zu noch mehr Frust. In diesem Fall ist eine Kündigung oftmals das Ende des Liedes.

So überwinden Sie das Plateau

Sie sind vielleicht gerade an einem Plateau angekommen, allerdings bedeutet dies nicht, dass das das Ende Ihres Karrierepfades ist. Oft muss man den Horizont nur ein wenig erweitern, um zu erkennen, dass es noch weiter geht. Wir wollen Ihnen ein paar Tipps an die Hand geben, wie Sie Ihren Frust mindern können und Ihre Chancen auf einen weiteren Aufstieg verbessern können.

 

Sie sollten Ziele formulieren

Wer kein Ziel hat, kann den Weg nicht finden, doch wer ein Ziel hat, muss nur noch den nächsten Schritt planen. Dementsprechend sollten Sie sich ein klares Ziel nach dem S.M.A.R.T.-Schema setzen. Wichtig ist, dass Sie während des Prozesses klar reflektieren und Ihr Ziel so wählen, dass es nicht nur realistisch ist, sondern, dass es für Sie realistisch ist. Dafür können Sie vorab eine Stärken-Schwächen-Analyse erstellen. Haben Sie ein Ziel formuliert, geht es in die Planung, woraufhin Ihr nächster Schritt zur Erreichung der nächsten Karrierestufe folgt.

 

Communication is Key

Die meisten Probleme können mit einem klärenden Gespräch gelöst werden. Suchen Sie daher ein solches Gespräch mit Ihrem Vorgesetzten und bitten Sie um Klärung. Machen Sie Ihren Punkt klar und bringen Sie zum Ausdruck, dass Sie Karriere machen wollen. Vielleicht haben Ihre Vorgesetzten Sie bisher einfach anders wahrgenommen. Spätestens nach dem Gespräch sollte Ihren Vorgesetzten klar sein, dass Sie Karriere machen wollen. Nun sind alle auf demselben Stand und können an Ihrer Karriere arbeiten. Eine weitere Möglichkeit gibt es noch...

Es gibt immer Optionen

Viele Arbeitnehmer sind ihren Arbeitgebern treu und wollen am liebsten bis zu Rente in einem Betrieb bleiben. Dabei werden nur allzu oft die gläsernen Decken übersehen, die ein Vorankommen auf der Karriereleiter erschweren. Wenn das der Fall ist, ist es am besten, ehrlich zu sein, sich einzugestehen, dass einem das aktuelle Unternehmen nicht mehr bieten kann. Dann ist es Zeit sich eine andere Firma zu suchen. Wenn Sie wirklich daran interessiert sind Karriere zu machen – und das Zeug dazu haben – wird es auch für Sie einen Betrieb geben, der Ihr Potenzial wertschätzt. Halten Sie daher die Augen offen, denn Möglichkeiten und Chancen ergeben sich immer wieder.

karriere-stillstand-2

Immer höher, immer weiter!

Wir hoffen, dass wir Ihnen mit diesem Artikel ein wenig mehr über das Thema Plateau in der Karriere erzählen konnten und hoffen, dass Sie schnell wieder von einem Plateau wegkommen.

Heiko Wohlgemuth
Information zu diesem Autor

Zurück

Brandneu

Aus dem Magazin.

Das Magazin hält Sie immer auf den neusten Stand zu den Themen: Karriere, Jobs und Ausbildungen.

handwerk-14
2024-02-23 14:27

Du bist auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz? Dann schau dich doch mal im Handwerk um!

2024-02-23 14:27
englisch-1
2024-02-23 12:50

Englisch gehört immer mehr zum Alltag dazu, wird es aber auch für die Arbeitswelt wichtiger? Wir sagen es Ihnen.

2024-02-23 12:50
karriere-stillstand
2024-02-21 10:24

Sie haben sich abgerackert, um dort zu sein wo Sie sind und wollen noch mehr, doch jetzt geht es nicht weiter.

2024-02-21 10:24
krankschreibung-1
2024-02-20 13:16

Sie sind krank und können nicht arbeiten? Was müssen Sie tun, um Ihren Arbeitgeber zu infomieren?

2024-02-20 13:16
motivation-2
2024-02-19 08:23

Sie sind eine gute Führungskraft und wollen Ihr Team motivieren? Dann sagen wir Ihnen hier, wie Sie das hinbekommen.

2024-02-19 08:23
junge-leute
2024-02-16 12:08

Lieber theoretisch, oder doch praktisch? Die Wahl zwischen Ausbildung und Studium ist nicht leicht. Wir helfen dir.

2024-02-16 12:08
business-5
2024-02-15 11:44

Mehr mehr Geld oder eine bestimmte Position, oder doch etwas ganz anderes? Was ist Karriere eigentlich?

2024-02-15 11:44
unterlagen-1
2024-02-14 11:26

Wir sagen Ihnen, was all die lustigen Abkürzungen in Ihrer Gehaltsabrechnung bedeuten.

2024-02-14 11:26
frau-mit-hund
2024-02-09 10:42

Erfahren Sie, wie Sie sich bei der Arbeit verhalten sollten, um nicht negativ aufzufallen, sondern Ihre Karrierechancen zu steigern.

2024-02-09 10:42
ausbildung-faq-2
2024-02-08 14:24

Wenn du Fragen zur Dauer der Ausbildung, dem Gehalt oder zu den Rechten und Pflichten hast: Hier lesen!

2024-02-08 14:24
tipps-fuer-die-ausbildung
2024-02-06 13:33

Auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz? Wir helfen dir bei der Orientierung!

2024-02-06 13:33
laptop-4
2024-02-02 10:38

Während deiner Ausbildung bist du verpflichtet deinen Lernfortschritte festzuhalten. Wir geben dir dafür ein paar Tipps.

2024-02-02 10:38
mann-9
2024-02-01 10:11

Sie haben Ihren alten Job verlassen, um einen neuen anzunehmen, doch nun erkennen Sie, dass das ein Fehler war.

2024-02-01 10:11
mann-7
2024-02-01 09:07

Auch in unsicheren Zeiten können Sie sich nach einem neuen Job umsehen - oftmals müssen Sie das sogar unfreiwillig.

2024-02-01 09:07
mann-6
2024-01-31 12:01

In der Schule lief es nicht ganz so gut, doch jetzt willst Du Vollgas geben! Wir zeigen Dir, wie du an deinen Traumjob kommst.

2024-01-31 12:01
frau-10
2024-01-30 11:40

Natürlich können Sie massenhaft Bewerbungen verschicken. Allerdings können Sie sich auch einfach von ihrem neuen Arbeitgeber finden lassen.

2024-01-30 11:40
vertrag-2
2024-01-29 09:53

Sie haben bereits einen anderen Job in Aussicht, doch sind noch an ihren alten gebunden? Wie kann man früher kündigen?

2024-01-29 09:53
gelbes-auto
2024-01-25 09:49

Sie haben eine rechtlichen Anspruch auf Urlaub. Dennoch müssen Sie mit Ihrem Arbeitgeber abklären, wann sie Urlaub nehmen wollen und dafür einen Antrag einreichen.

2024-01-25 09:49
innere-kuendigung-1
2024-01-24 14:48

Kündigungen sind kein leichter schritt, sondern ein schleichender Prozess. Erkennen Sie, wann Sie gehen wollen und sollten.

2024-01-24 14:48
mann-5
2024-01-19 11:49

Als Kinder hatten wir alle einen Traumberuf, doch zum Ende der Schulzeit wissen viele doch nicht genau, was kommen soll. Hier ein paar Tipps.

2024-01-19 11:49
vertrag-1
2024-01-18 10:01

Die Ausbildung ist gefunden und der Ausbildungsvertrag will unterschrieben werden. Wir zeigen dir was drinn stehen darf und was nicht.

2024-01-18 10:01
Tagesaktuell

Das Mega Meta-Jobportal

Verpassen Sie keine Chance mehr – Wir zeigen Ihnen die besten Stellenangebote in Ihrer Nähe.

Jobs aus der Stellenbörse im Handy zu sehen

karrieremag GmbH

Wo 'Mögen' auf 'Machen' trifft.

Karrieremag bietet eine Welt voller Ausbildungs- und Jobmöglichkeiten.

Kontakt

karrieremag GmbH

Bergedorfer Schloßstraße 9
21029 Hamburg

Social Media

Teil es um zu inspirieren.
Für Ihre Karrierechancen.

Copy 2024. Alle Rechte vorbehalten.
Einstellungen gespeichert
Datenschutzeinstellungen

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Aenean commodo ligula eget dolor. Aenean massa. Cum sociis natoque penatibus et magnis dis parturient montes.

Dies sind Blindinhalte in jeglicher Hinsicht. Bitte ersetzen Sie diese Inhalte durch Ihre eigenen Inhalte. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Aenean commodo.

user_privacy_settings

Domainname: Domain hier eintragen
Ablauf: 30 Tage
Speicherort: Localstorage
Beschreibung: Speichert die Privacy Level Einstellungen aus dem Cookie Consent Tool "Privacy Manager".

user_privacy_settings_expires

Domainname: Domain hier eintragen
Ablauf: 30 Tage
Speicherort: Localstorage
Beschreibung: Speichert die Speicherdauer der Privacy Level Einstellungen aus dem Cookie Consent Tool "Privacy Manager".

ce_popup_isClosed

Domainname: Domain hier eintragen
Ablauf: 30 Tage
Speicherort: Localstorage
Beschreibung: Speichert, dass das Popup (Inhaltselement - Popup) durch einen Klick des Benutzers geschlossen wurde.

onepage_animate

Domainname: Domain hier eintragen
Ablauf: 30 Tage
Speicherort: Localstorage
Beschreibung: Speichert, dass der Scrollscript für die Onepage Navigation gestartet wurde.

onepage_position

Domainname: Domain hier eintragen
Ablauf: 30 Tage
Speicherort: Localstorage
Beschreibung: Speichert die Offset-Position für die Onepage Navigation.

onepage_active

Domainname: Domain hier eintragen
Ablauf: 30 Tage
Speicherort: Localstorage
Beschreibung: Speichert, dass die aktuelle Seite eine "Onepage" Seite ist.

view_isGrid

Domainname: Domain hier eintragen
Ablauf: 30 Tage
Speicherort: Localstorage
Beschreibung: Speichert die gewählte Listen/Grid Ansicht in der Demo CarDealer / CustomCatalog List.

portfolio_MODULE_ID

Domainname: Domain hier eintragen
Ablauf: 30 Tage
Speicherort: Localstorage
Beschreibung: Speichert den gewählten Filter des Portfoliofilters.

Eclipse.outdated-browser: "confirmed"

Domainname: Domain hier eintragen
Ablauf: 30 Tage
Speicherort: Localstorage
Beschreibung: Speichert den Zustand der Hinweisleiste "Outdated Browser".
You are using an outdated browser. The website may not be displayed correctly. Close