Impressionen
Monatliche Reichweite
(Sessions / Seitenaufrufe)
Quelle: NDR / Hamburg Journal
Mediadaten
Ausbildungsmarketing, das wirkt.
Dein-Ausbildungsplatz.de bringt Jugendliche und Betriebe zusammen – sichtbar, lokal und messbar erfolgreich.
Monatlich erreichen wir tausende junge Menschen auf der Suche nach ihrem Platz im Berufsleben. Ganzheitlich gedacht: Schüler:innen, Eltern, Schulen und Arbeitgeber finden hier zusammen. So entsteht aus einer einfachen Karte ein starkes Netzwerk. Hier finden Unternehmen genau die Auszubildenden, die wirklich passen.
Kontakt:
Mail: info@karrieremag.de
Telefon: +49 40 735 08 249
Zahlen, die Wirkung zeigen.
Hier wird’s messbar.
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Klick URLs
Geklickte URLs zu Firmen
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In Minuten
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Firmen auf der Map
Ausbildungsbetriebe sind bereits auf der Karte sichtbar.
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Standorte der Map
In ganz Deutschland – von Flensburg bis München
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Ausbildungsberufe
Ausgeschriebene Ausbildungsberufe von der Landbäckerei bis zum Global Player
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Klickpfade
75 % suchen gezielt nach Standorten, 25 % nach Berufen.
Organisch sichtbar. Nachhaltig relevant.
Reichweite durch
Relevanz
Unser Ranking ist kein Zufall: dein-ausbildungsplatz.de wird täglich von Jugendlichen, Eltern und Betrieben genutzt. Das sorgt für Reichweite, Vertrauen – und einen Platz unter den Top 10 bei Google für das Keyword „Ausbildungsplatz“.
Regionale Verteilung
Die meisten Nutzer stammen aus Norddeutschland: Rund 20 % aller Sitzungen kommen aus Schleswig-Holstein, weitere 17 % aus Nordrhein-Westfalen und 11 % aus Niedersachsen. Damit zeigt sich die Plattform besonders stark in den norddeutschen Kernregionen – mit wachsender Reichweite im gesamten Bundesgebiet.
| Schleswig-Holstein | 19,4 % |
| Hamburg | 18,4 % |
| Nordrhein-Westfalen | 17,5 % |
| Niedersachsen | 7,6 % |
| Rest | 34,1 % |
Zielgruppen im Überblick
Dein-Ausbildungsplatz.de erreicht alle, die an Ausbildung mitwirken – nicht nur die Jugendlichen selbst.
Unsere Plattform vernetzt vier Zielgruppen miteinander und schafft so eine Wirkungskette, die klassische Jobportale nicht abbilden können.
| Zielgruppe | Rolle | Nutzen |
| Schüler:innen | Schüler:innen suchen Orientierung und echte Betriebe „um die Ecke“ | Sie finden passende Ausbildungsplätze, Berufe und Arbeitgeber in ihrer Region |
| Eltern | Eltern begleiten die Berufswahl ihrer Kinder aktiv mit | Sie erhalten Sicherheit und Überblick über regionale Angebote |
| Schulen & Lehrkräfte | Schulen & Lehrkräfte möchten Perspektiven aufzeigen | Sie nutzen die Karte als interaktives Tool zur Berufsorientierung im Unterricht |
| Arbeitgeber | Arbeitgeber suchen motivierte Nachwuchskräfte | gewinnen Reichweite, Sichtbarkeit und Bewerbungen von passenden Kandidat:innen |
PARTNER &
KUNDEN
Wir betreiben unsere eigenen Social Media Kanäle, schalten Paid Ads in verschiedenen Medien, arbeiten mit Schulen und Behörden zusammen, greifen auf Verbände und Netzwerke zu, sind in der Presse vertreten, sprechen Eltern und Jugendliche direkt an und setzen auch auf traditionelle Kommunikationskanäle wie Radio und TV.
Vom größten Arbeitgeber über den größten Verband bis zur größten staatlichen Institution für Ausbildung in Deutschland. Wir vereinen sie alle.
Auszug aus der Presse.
Bergedorfer Zeitung
Die Bergedorfer Zeitung berichtete über dein-ausbildungsplatz.de als innovative Plattform, die Jugendlichen hilft, Ausbildungsbetriebe in ihrer Nähe zu finden. Dein-ausbildungsplatz.de zeigt, wie Digitalisierung und Nähe zusammenwirken, um Ausbildung sichtbarer zu machen – für Schüler:innen, Eltern, Schulen und Unternehmen gleichermaßen.
NDR Hamburg Journal
Das Hamburg Journal im NDR stellte dein-ausbildungsplatz.de als Beispiel für erfolgreiches Ausbildungsmarketing aus Norddeutschland vor. Im TV-Beitrag wurde gezeigt, wie die Plattform Jugendliche, Eltern und Betriebe zusammenbringt – und warum gerade die regionale Nähe den entscheidenden Unterschied bei der Berufswahl macht.
Tagesspiegel Berlin
Der Tagesspiegel stellte dein-ausbildungsplatz.de als bundesweite Plattform vor, die Jugendlichen den Weg in die Ausbildung erleichtert. Durch die Kombination aus Karte, Berufssuche und regionaler Vernetzung wird sichtbar, wo Fachkräfte von morgen gebraucht werden – und wie Betriebe junge Talente direkt erreichen können.
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